전국 지역인재 추천 채용제도 활성화
인사혁신처 · 전국
1핵심내용
원문 정보 정리학업성적이 뛰어난 고등학교 이상 졸업(예정)자를 대상으로 선발시험을 실시하고, 합격자를 대상으로 수습근무 후 임용여부 결정
이런 분께 추천합니다
- •(7급) 4년제 대학 졸업(예정)자
- •(9급) 직업계고
- •전문대 졸업(예정)자 중 일정 자격을 갖추고 학교장 추천을 받은 자
지원내용
- •ㅇ 전국 지역인재 추천채용제(7급) : 4년제 대학 졸업(예정)자를 학교 추천을 거쳐 선발해, 1년간 수습근무 후 일반직 7급 공무원으로 임용
- •(추천요건) 학과성적 상위 10%* 이내, 영어·한국사 기준점수(영어 TOEIC 700점, TEPS 625점 등 / 한국사 2등급) 이내
- •(채용절차) 학교장 추천 → 공직적격성평가(PSAT) 심화시험 및 면접시험 → 수습근무(1년) → 근무성적평가 → 부처 임용
- •추천인원 : 추천시점의 입학정원을 기준으로 학교별 8명 + 입학정원 500명당 1명씩 추가
- 신청 상시 또는 별도 안내
- 지역 전국
- 기관 인사혁신처
- (7급) 4년제 대학 졸업(예정)자 (9급) 직업계고 및 전문대 졸업(예정)자 중 일정 자격을 갖추고 학교장 추천을 받은 자
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- ✓지역전국 대상
- ?대상(7급) 4년제 대학 졸업(예정)자 (9급) 직업계고 및 전문대 졸업(예정)자 중 일정 자격을 갖추고 학교장 추천을 받은 자
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3원문 정보
- 기관
- 인사혁신처
- 지역
- 전국
- 신청기간
- 상시 또는 별도 안내
- 대상
- (7급) 4년제 대학 졸업(예정)자 (9급) 직업계고 및 전문대 졸업(예정)자 중 일정 자격을 갖추고 학교장 추천을 받은 자
- 자격
- (7급) 4년제 대학 졸업(예정)자 (9급) 직업계고 및 전문대 졸업(예정)자 중 일정 자격을 갖추고 학교장 추천을 받은 자
- 분야
- 취업지원
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정책 설명
학업성적이 뛰어난 고등학교 이상 졸업(예정)자를 대상으로 선발시험을 실시하고, 합격자를 대상으로 수습근무 후 임용여부 결정
지원 내용
ㅇ 전국 지역인재 추천채용제(7급) : 4년제 대학 졸업(예정)자를 학교 추천을 거쳐 선발해, 1년간 수습근무 후 일반직 7급 공무원으로 임용 - (추천요건) 학과성적 상위 10%* 이내, 영어·한국사 기준점수(영어 TOEIC 700점, TEPS 625점 등 / 한국사 2등급) 이내 - (채용절차) 학교장 추천 → 공직적격성평가(PSAT) 심화시험 및 면접시험 → 수습근무(1년) → 근무성적평가 → 부처 임용 * 추천인원 : 추천시점의 입학정원을 기준으로 학교별 8명 + 입학정원 500명당 1명씩 추가 * 지역별 균형합격 : 특정 시·도 합격자가 10%를 넘지 못하도록 제한 ㅇ 전국 지역인재 추천채용제(9급) : 특성화, 마이스터고 등 졸업(예정)자를 학교추천을 거쳐 선발해, 6개월간 수습근무 후 일반직 9급 공무원으로 임용 - (추천요건) [고등학생] 전문교과 과목의 성취도 평균 B 이상, 그 중 50% 이상의 과목 성취도 A이면서, 보통교과 평균석차등급 3.5 이내* * 2027년 이후 : 전문교과 과목의 성취도 평균 B 이상, 그 중 50% 이상의 과목 성취도 A이면서, (9등급제)보통교과 평균석차등급 3.5 이내 (5등급제) 보통교과 평균석차등급 2.2 이내 [전문대학] 학과성적 상위 30% 이내 - (채용절차) 학교장 추천 → 필기(국어·영어·한국사) 및 면접시험 → 수습근무(6개월) → 근무성적평가 → 부처 임용 * 추천인원 : 추천시점의 입학정원을 기준으로 학교별 9명 이내 * 지역별 균형합격 : 특정 시·도 합격자가 20%를 넘지 못하도록 제한
추가 신청자격
(7급) 4년제 대학 졸업(예정)자 (9급) 직업계고 및 전문대 졸업(예정)자 중 일정 자격을 갖추고 학교장 추천을 받은 자
주관기관
인사혁신처